Hotline: 0969 332 828 Email: [email protected]
Thứ hai, 08/05/2023 14:16 (GMT+7)

Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây

Bảng lương của công chức từ ngày 1/7 sẽ được áp dụng theo mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng.

Từ ngày 1/7/2023 thực hiện tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức lên mức 1,8 triệu đồng/tháng, tương đương tăng 20,8% so với mức lương cơ sở hiện hành. Hiện nay, mức lương cơ sở đang áp dụng là 1,49 triệu đồng/tháng.

Hiện nay, tiền lương công chức, viên chức được tính bằng công thức sau: Tiền lương = Lương cơ sở x Hệ số lương

Ví dụ, với công chức loại A1 có hệ số lương khởi điểm là 2.34.

Nếu tính theo mức lương cơ sở hiện hành 1,49 triệu đồng thì tiền lương nhận được là 3,486 triệu đồng/tháng.

Còn nếu tính theo mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng từ ngày 01/7/2023 thì tiền lương có thể lên tới 4,212 triệu đồng/tháng.

Như vậy, nếu tính theo mức lương cơ sở mới thì dự kiến thu nhập với công chức trong trường hợp này tăng tới 725.400 đồng/tháng.

Chi tiết bảng lương công chức từ 1/7:

Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 1.
Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 2.
Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 3.
Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 4.
Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 5.
Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 6.
Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 7.
Bảng lương mới của cán bộ, công chức áp dụng từ ngày 1/7 tới đây - Ảnh 8.

Cùng chuyên mục

Từ 01/6 chỉ cấp mới thẻ BHYT giấy đối với một số trường hợp
Vừa qua, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã ban hành Công văn số 168/BHXH-QLT hướng dẫn BHXH các khu vực; BHXH các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương về việc sử dụng phôi thẻ bảo hiểm y tế (BHYT). Trong đó đáng chú ý, từ ngày 01/6/2025, cơ quan BHXH chỉ thực hiện cấp mới thẻ BHYT giấy đối với ba trường hợp.

Tin mới

Không tái ký hợp đồng lao động, công ty phải báo trước bao nhiêu ngày?
Theo quy định của pháp luật, công ty phải thông báo trước bao lâu về thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động để người lao động được biết? Trường hợp, mai hết hạn hợp đồng lao động nhưng nay công ty mới thông báo cho người lao động về việc không ký tiếp hợp đồng thì có được hay không?
Người đi bộ vi phạm giao thông sẽ bị xử lý thế nào?
Khi lái xe trên đường cao tốc, tôi thấy nhiều người đi bộ bắt xe, đi bộ tập thể dục trên làn đường khẩn cấp của đường cao tốc, hành vi này rất nguy hiểm, tiềm ẩn nguy cơ cao gây tai nạn giao thông. Bộ Công an cho hỏi, nếu người đi bộ vi phạm quy tắc giao thông đường bộ sẽ bị xử lý như thế nào?