Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đang dự thảo Thông tư quy định mức điều chỉnh tiền lương và thu nhập tháng đã đóng bảo hiểm xã hội (BHXH).
Theo Bộ Nội vụ, Chính phủ ban hành Nghị định 29/2023/NĐ-CP quy định về tinh giản biên chế, trong đó, có cách xác định thời gian và tiền lương để tính trợ cấp tinh giản biên chế với cán bộ tự nguyện.
Theo thông tin từ Bộ Giáo dục và Đào tạo, liên quan đến dự án Luật Nhà giáo, Bộ này đã đề xuất 5 chính sách và được Chính phủ thống nhất thông qua tại Nghị quyết số 95-NQ/CP.
Tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.Mức lương theo công việc hoặc chức danh không được thấp hơn mức lương tối thiểu. Người sử dụng lao động phải bảo đảm trả lương bình đẳng, không phân biệt giới tính đối với người lao động làm công việc có giá trị như nhau.
Về lộ trình thực hiện cải cách tiền lương, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho biết, Bộ Nội vụ tham mưu cho Chính phủ để trình các cấp có thẩm quyền dự kiến từ ngày 01/7/2024 sẽ thực hiện chế độ tiền lương mới đồng bộ, thống nhất đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang trong toàn bộ hệ thống chính trị theo đúng Nghị quyết số 27-NQ/TW.
Từ tháng 3/2023, tiền lương của công chức, viên chức từng chuyên ngành thuộc Bộ Giao thông Vận tải sẽ được quy định theo hệ số lương theo quy định dưới đây.
Từ tháng 1/2023, hàng loạt chính sách mới về lao động - tiền lương, BHXH, phụ cấp với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động bắt đầu có hiệu lực thi hành.
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đang dự thảo thông tư quy định mức điều chỉnh tiền lương và thu nhập tháng đã đóng BHXH.
Bộ Bộ LĐTBXH và Xã hội yêu cầu các tỉnh khảo sát, nắm tình hình thực hiện quy định về lương tối thiểu, trả lương, tiền thưởng, nợ lương và thưởng Tết theo kết quả sản xuất, kinh doanh cho người lao động… và báo cáo Bộ Bộ LĐTBX trước ngày 25/12.
Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ đã ký ban hành Nghị quyết số 69/2022/QH15. Trong đó, có quy định mới về tiền lương, lương hưu, phụ cấp ưu đãi nghề, trợ cấp bảo hiểm xã hội có hiệu lực trong năm 2023.
Trong trường hợp phải làm thêm giờ vào dịp Tết Dương lịch, người lao động có thể hưởng ít nhất 400% tiền lương nếu làm việc vào ban ngày, và hưởng ít nhất 490% tiền lương nếu làm thêm vào ban đêm.
Từ ngày 10/10, hàng loạt chính sách tiền lương mới của của biên tập viên, phóng viên, biên dịch viên, đạo diễn truyền hình thuộc chuyên ngành TTTT có hiệu lực.
Nhiều chính sách mới về tiền lương của cán bộ công chức, viên chức bắt đầu có hiệu lực từ tháng 8/2022.
Tháng 7/2022, những chính sách mới về lao động - tiền lương sẽ bắt đầu được đưa vào áp dụng. Vậy, những chính sách nổi bật này là gì?
Trong tháng 4/2022, một số Thông tư, Nghị định liên quan đến lao động trong các ngành, lĩnh vực sẽ chính thức có hiệu lực.
Một nhân viên bệnh viện ở Italia đang phải đối mặt với cáo buộc hình sự vì tội lừa đảo hệ thống nhằm chiếm đoạt khoản tiền rất lớn.
Xem nhiều
